HR Manager

Baan gegevens

  • Bedrijf: Independent Recruiters
  • Plaats: Amsterdam
  • Plaatsingsdatum: 20-10-2021
  • Werkniveau: HBO
  • Werkervaring: 5 - 10 jaar ervaring
  • Dienstverband: Vast contract


Algemene omschrijving

The HR Manager has the necessary skill-set to transform an organization's commercial objectives into HR policies. You are responsible for the recruitment of new employees and retention of the current talent of the company. You are managing the recruitment process and coordinating all responsibilities that come with retaining talent and the termination and retirement process. The HR Manager will serve as a "point of first contact" for all of the company's head office employees and will manage employee relations. You will handle any personal issues that may arise with employees. It is the responsibility of the HR Manager to maintain a "pulse" on the company.

Another part of the role will be reviewing and managing the appraisal process, including developing performance databases and researching compensation packages and benchmarks. Together with the individual department managers, the HR Manager will assist in the career development, team building, training (and succession planning) of the employees.

Furthermore, together with the department managers you will be responsible for ensuring that employees have the skills/(legal) qualifications necessary for carrying out their jobs. You will help filter and select relevant training courses in conjunction with the various departments and administer the training program. You will also keep up to date with all relevant employee legislation. Monitoring employees leave in accordance with leave balance and leave policy, verifying that proper handover is done prior to any leave.

For the position of HR Manager, we are looking for someone matching the following criteria;

  • To have a good understanding of HR "best practice" policies including (Dutch) employment law;
  • Bachelor's degree in Public or Business Administration, Human Resources Administration or a related field;
  • 2-4 years of relevant experience within HR;
  • Fluent written and spoken English, Dutch is a plus;
  • The ability to negotiate and mediate, as well as to discipline;
  • Awareness of how HR ties into the company's commercial objectives;
  • Highly dedicated and committed to company targets and strategy;
  • Available 5 days a week.

This role within an international and growing environment will come with a good salary, based on experience. Next to this, I would like to tell you more about the company, the job and the benefits in a personal interview!

Gestelde eisen

To have a good understanding of HR "best practice" policies including (Dutch) employment law; Bachelor's degree in Public or Business Administration, Human Resources Administration or a related field;

Uren

32-40 hours

Salaris

€3500 - €4000 per maand

Informatie over Independent Recruiters

We are looking for an allround HR Manager for an international company in Amsterdam. For this company you will have an operational (60%) and tactical (40%) HR role.

As HR Manager, you will be responsible for all the HR related administration, setting the HR strategy agenda for the company, including a strategy for recruiting and retraining talent together with the senior management of the company. Where necessary you will communicate with the relevant department managers. Does this sound like a role for you? Let's get in touch!

Independent Recruiters
Deel deze vacature:
Stuur mij een e-mail bij een soortgelijke baan

Ontvang direct een e-mail wanneer er een soortgelijke baan geplaatst wordt op ManagementVacaturebank.nl.

Laatste 5 soortgelijke banen in Management Hieronder vindt u de laatste 5 soortgelijke banen in Management.
  • (Aankomend) General Manager @ Gebotex

    Gisteren geplaatst door Independent Recruiters

    Voor één van de locaties van Gebotex in Dordrecht zijn wij op zoek naar een (aankomend) General Manager!Als organisatie recyclen zij dagelijks zo'n 90 ton aan gebruikte kleding en textiel op internationaal niveau. Als general manager wordt jij verantwoordelijk voor de gehele bedrijfsvoering van deze locatie. Zowel commercieel als operationeel.Ga jij de uitdaging aan?Wij zijn op zoek naar een aanpakker met leidinggevende en operationele ervaring die zich wil ontwikkelen binnen de Boer Groep in...

    Independent Recruiters
  • Floor Manager

    Gisteren geplaatst door Independent Recruiters

    Voor een bioscoop met locaties door heel Nederland zijn wij op zoek naar een Floor Manager voor een nieuw geopende locatie in Amsterdam! In deze functie ben je samen met 4 andere Floor Managers verantwoordelijk voor alle operationele zaken in de bioscoop. Je bent het eerste aanspreekpunt voor de gasten, stuurt het team van 30 personen aan en door jouw liefde voor gastvrijheid ben jij het voorbeeld voor jouw medewerkers zodat zij de gasten op een creatieve manier kunnen verrassen. Deze...

    Independent Recruiters
  • (Aankomend) General Manager @ Gebotex

    Toegevoegd op 10-11-2021 door Independent Recruiters

    Voor één van de locaties van Gebotex in Dordrecht zijn wij op zoek naar een (aankomend) General Manager!Als organisatie recyclen zij dagelijks zo'n 90 ton aan gebruikte kleding en textiel op internationaal niveau. Als general manager wordt jij verantwoordelijk voor de gehele bedrijfsvoering van deze locatie. Zowel commercieel als operationeel.Ga jij de uitdaging aan?Wij zijn op zoek naar een aanpakker met leidinggevende en operationele ervaring die zich wil ontwikkelen binnen de Boer Groep in...

    Independent Recruiters
  • Cluster Manager HR - Hotellerie

    Toegevoegd op 18-10-2021 door independent recruiters

    Voor een hotelketen, met 11 vestigingen in Nederland, zoeken wij een Cluster Manager HR, hoofdkantoor in Amsterdam. In deze rol heb jij een overkoepelende rol voor alle 11 hotels. Je managed een team van 1 HR Manager en 1 HR Coordinator. Maar je zal dit team ook nog laten groeien. Lijkt jou het een uitdagend volgende stap om voor meerdere hotels in Nederland HR verantwoordelijk te worden? Ik kom graag met je in contact!In de functie van Manager HR, ben je voor een divers pakket aan taken. Dit...

    Independent Recruiters
  • HR Business Partner (interim)

    Toegevoegd op 13-10-2021 door Independent Recruiters

    As an HR Business Partner you have the following tasks:Develop and co create the People Plan for the organization based on the business strategy, leveraging a deep understanding of the business and People Analytics As an active member of the functional/ departmental leadership team, translate the People Plan to Strategic Workforce Planning and identify future capacity/capability/talent needs Leverage expertise in Organization Design and effectiveness to constantly diagnose the root cause of...

    Independent Recruiters

ManagementVacaturebank.nl - Nieuwe management vacatures en CV's

Interesse in een nieuwe management baan of nieuwe collega's? Op de ManagementVacaturebank.nl kunt u werk zoeken, solliciteren op een vacature en uw CV plaatsen. De start voor ander werk en een nieuwe toekomst begint hier.

ManagementVacaturebank.nl is onderdeel van:

Stadvacaturebank